Flessibilità e alta specializzazione. Secondo il rapporto 2020 WEF (World Economic Forum), le opportunità lavorative cresceranno soprattutto nei settori socio-sanitario, big data e intelligenza artificiale, ingegneria e cloud computing, green economy, vendite, marketing e produzione di contenuti, servizi alla persona e attività culturali, sviluppo prodotto. L’analisi conferma le tendenze in atto anche nella nostra provincia.
Lo scenario. Anche il mercato del lavoro di Bergamo si è evoluto e richiede skill sempre più verticali per presidiare la produzione di servizi di nicchia. Sono richieste nuove professionalità per produrre processi specifici o soddisfare bisogni prima inespressi, aumentano i lavoratori autonomi con partita iva che mettono le loro competenze a disposizione di più committenti.
La risorsa in più di Confesercenti. Per noi è strategico dare riposte adeguate a questa preziosa categoria di lavoratori. Offriamo formazione personalizzata, consulenza, opportunità e convenzioni che permettono di razionalizzare le proprie decisioni e ottimizzare la gestione dell’attività.
La circolare INPS 12 maggio 2025, n. 90 ha finalmente fornito le istruzioni operative per il Bonus giovani, l’incentivo introdotto dal decreto-legge 60/2024 (decreto Coesione) per favorire l’occupazione stabile dei...
Tutte le aziende con lavoratori (dipendenti, soci lavoratori, tirocinanti stagisti, volontari) sono soggette agli obblighi previsti dal D.Lgs. 81/08 sulla salute e sicurezza dei lavoratori.A seguito delle modifiche di questo...
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Ha riscontrato grande partecipazione la seconda edizione del Job Day dedicato alla ricerca di personale per i ristoranti e i locali estivi di Bergamo e Provincia. Circa 200 persone, contro...
Un fondo di 825.000 euro per assistenza e consulenza a favore delle microimprese, piccole imprese e medie imprese della provincia di Bergamo La Camera di commercio di Bergamo, in collaborazione...
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